報告書番号

L14005

タイトル（和文）

緊急時対応力向上のためのノンテクニカルスキル向上訓練および評価に関わる基本的な枠組みの提案

タイトル（英文）

Proposal for outline of training and evaluation method for non-technical skills

概要 （図表や脚注は「報告書全文」に掲載しております）

本研究の目的は，ノンテクニカルスキル（NTS）に着目して緊急時対応力を向上させることである。まず，電力業界で実施されている緊急時対応訓練の実態調査を行い，NTS向上に資することができる訓練，およびNTSの評価をどのように行うかという枠組みを示すことが重要であることを明らかにした。次に，現在実施されているシミュレータ訓練，実地訓練に付加して訓練設計を行うべく，各種の図上演習と個々のNTS向上可能性の関連を検討し，NTS向上のための訓練の枠組みを今後の訓練の方向性として提案した。最後に原子力発電所における緊急時に必要なNTSの評価をどのように行うかを考察する上での基礎となるNTS行動指標の例を示し，今後の課題について述べた。

概要 （英文）

The purpose of this study is to systematize measures for improvement of emergency response capability focused on non-technical skills. As the results of investigation of some emergency training in nuclear power plant and referring to CRM training, following two issues were picked up. 1) Lack of practical training method for improvement of non-technical skills. 2) Lack of evaluation method of non-technical skills. Then, based on these 7 non-technical skills "situational awareness" "decision making" "communication" "teamworking" "leadership" "managing stress" "coping with fatigue" are promotion factors to improve emergency response capability, we propose practical training method for each non-technical skill. Also we give example of behavioral markers as evaluation factor, and indicate approaches to introduce the evaluation method of non-technical skills.

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